مصوبات هشتاد و نهمین جلسه شورایعالی اشتغال مورخ ۱۴۰۴/۰۱/۲۵

مصوبات هشتاد و نهمین جلسه شورایعالی اشتغال مورخ ۱۴۰۴/۲۵/۰۱

مصوب ۱۴۰۴,۰۱,۲۵

با اصلاحات و الحاقات بعدی

هشتاد و نهمین جلسه شورای عالی اشتغال، با استناد به ماده (۱) قانون تشکیل شورای عالی اشتغال و رعایت نصاب های موضوع ماده (۶) قانون مذکور مصوب ۱۳۷۷/۰۶/۰۱ مجلس شورای اسلامی، بنا به پیشنهاد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در تاریخ۱۴۰۴/۰۱/۲۵ تشکیل شد و موارد زیر در (۱۲ بند و ۲ پیوست) به تصویب رسید. ۱ - به منظور تحقق هدف گذاری صورت گرفته در برنامه هفتم پیشرفت و در راستای اجرای ماده (۶) این برنامه با تأکید بر توسعه کسب و کارهای خرد خانگی (تا ۲ نفر شاغل)، کارگاه های خرد (تا ۷ نفر شاغل) و کارگاه های کوچک (زیر ۲۰ نفر)، برنامه کمی سالانه اشتغال دستگاه های اجرایی و نهادهای متولی حوزه اشتغال در سال ۱۴۰۴، به شرح پیوست شماره (۱) به تصویب رسید. تبصره - برنامه مذکور با لحاظ اولویت ها، مبنای تخصیص تسهیلات اشغال زا به دستگاه های مشمول این مصوبه خواهد بود. ۲ - در راستای تحقق جزء «۲» بند «الف» ماده (۶) برنامه هفتم، دستورالعمل انتخاب مؤسسات، نهادها و شرکت های ارائه دهنده خدمات توسعه کسب و کار که از الگو (مدل)، تجربه و شبکه تسهیل گری برخوردار بوده و دارای ماهیت غیردولتی هستند، به شرح پیوست شماره (۲) به تصویب رسید. ۳ - با توجه به تجربه موفق اجرای سیاست های فعال بازار کار (شامل یارانه دستمزد، مشوق سهم بیمه کارفرما، طرح کارورزی و اشتغال عمومی) و با توجه به وقفه ایجاد شده در تامین اعتبار و اجرای طرح مذکور، دستگاه های متولی تامین اعتبار و دستگاه مجری مکلف اند اقدامات لازم را برای تأمین منابع سیاست های فعال بازار کار صورت دهند و موارد را تا حصول نتیجه پیگیری نمایند. تبصره - وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی موظف است، ظرف مدت یک ماه، دستورالعمل سیاست های فعال بازار کار را اصلاح و به روزرسانی کرده و موارد مربوطه را جهت اجرا به دستگاه های مربوطه و استان ها ابلاغ نماید. ۴ - با عنایت به ماده (۶) برنامه هفتم و قوانین بودجه سنواتی، مبنی بر نظارت میدانی بر تسهیلات اشتغال زا، دستگاه های اجرایی مرتبط موظف اند اطلاعات دریافت کنندگان تسهیلات اشتغال زا (اعم از منابع تکلیفی و منابع غیرتکلیفی) را در سامانه ملی رصد اشتغال کشور به صورت برخط، ثبت نمایند. گزارش دهی عملکرد ۵ - با توجه به عملکرد پایین پرداخت تسهیلات تکلیفی (قرض الحسنه)، موضوع جزء «۳» و «۴» بند «ب» تبصره (۲) قانون بودجه سال ۱۴۰۳ و نیز بند «۶» ماده (۷) قانون ساماندهی و حمایت از مشاغل خانگی به منظور جلوگیری از نارضایتی متقاضیانی که به شبکه بانکی معرفی شده اما موفق به دریافت تسهیلات نشده اند یا در صف معرفی به شبکه بانکی می باشند، بانک های عامل مکلنفد نسبت به تمدید فرایند پرداخت تسهیلات، تا پایان تیر ماه ۱۴۰۴ اقدام نمایند. بانک مرکزی موظف است تمهیدات لازم را جهت تحقق این مصوبه به عمل آورد. ۶ - با توجه به محدودیت ایجاد شده جهت پرداخت تسهیلات اشتغال مجدد به متقاضیان دریافت تسهیلات، مصوب می گردد بانک مرکزی در چارچوب کمیته ای مشترک با وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، وزارت امور اقتصادی و دارایی و وزارت کشور، ساز و کار و اولویت های دریافت مجدد تسهیلات اشتغال را مشخص و جهت تصویب به مرجع مربوطه ارائه دهد. ۷ - حسب بند «ب» ماده (۶) قانون برنامه هفتم، افزایش تسهیلات قرض الحسنه پرداختی به کسب و کارهای خرد خانگی و کارگاه های خرد، متناسب با نرخ تورم در سال ۱۴۰۳، به پیشنهاد مشترک بانک مرکزی و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به هیئت عالی بانک مرکزی ارجاع می گردد. تبصره - در صورتیکه سقف تسهیلات پرداختی به کسب و کارهای خرد و خانگی برای برخی از مشاغل پاسخگو نباشد، میزان تسهیلات اعطایی توسط هیئت عالی بانک مرکزی قابل افزایش است. تعیین نوع مشاغل منوط به تایید وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی است. ۸ - در راستای تحقق بند «ت» ماده (۶) برنامه هفتم مبنی بر «تدوین برنامه توسعه کسب و کارهای خرد روستایی و ایجاد شبکه ملی تعاونی های زنان»، وزارت جهاد کشاورزی مکلف است برنامه عملیاتی پیشنهادی خود را با همکاری معاونت امور زنان و خانواده ریاست جمهوری، معاونت توسعه روستایی و مناطق محروم ریاست جمهوری و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، ظرف حداکثر ۳ ماه، تدوین و برنامه مذکور را جهت تصویب در شورای عالی اشتغال، ارسال نماید. ۹ - به منظور «توسعه اشتغال از طریق توانمندسازی واحدهای اقتصادی خرد، کوچک و متوسط و اتصال آن ها به بنگاه های اقتصادی پیشرو و زنجیره های تولید»، مصوب می گردد دبیرخانه ستاد راهبری موضوع مذکور، با همکاری دستگاه ها و نهادهای ذی ربط و کارگروه های استانی تشکیل شود. وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به عنوان دبیرخانه این ستاد مکلف است ساختار و ساز و کار اجرایی آن را ظرف دو ماه تدوین و ابلاغ نماید. ۱۰ - کلیه دستگاه ها و نهادهای متولی حوزه اشتغال و بهره مند از تسهیلات اشتغالزایی موظف اند با راهبری دبیرخانه شورای عالی اشتغال و همکاری دبیرخانه شورای اطلاع رسانی دولت اقدامات مؤثر خود را در حوزه اشتغالزایی، با تأکید بر نهادها و شبکه های توسعه خدمات کسب و کار (طرح های پیشران، پشتیبان مشاغل خانگی و زنجیره های تولیدی)، بنگاه های اقتصادی اشتغال زا و طرح های دانش بنیان و استارت آپی، به نحو مناسب اطلاع رسانی کنند و در این راستا ضمن تدوین پیوست ارتباطی و رسانه ای با هدف ایجاد انگیزه عمومی در حوزه اشتغال، نسبت به تبیین دستاوردها و اقدامات انجام شده از طریق رسانه ها، صدا و سیما، شبکه های اجتماعی و سایر رسانه های مکتوب و مجازی اقدام نمایند. ۱۱ - با توجه به نقش انرژی های تجدیدپذیر (نظیر خورشیدی، بادی و آبی) در رفع ناترازی انرژی و تجربه موفق دستگاه های حمایتی، اجرای طرح های فوق در اولویت نهادهای مذکور قرار گیرد. ۱۲ - به منظور تسهیل در پرداخت تسهیلات اشتغال زای مشاغل خرد و خانگی، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مکلف است با همکاری بانک مرکزی، ظرف یک ماه شیوه نامه تسهیل پرداخت تسهیلات مذکور را تهیه و جهت تصویب در مرجع مربوطه، به بانک مرکزی ارائه نماید. مسعود پزشکیان

رئیس جمهور و رئیس شورای عالی اشتغال پیوست مصوبه شماره یک هشتاد و نهمین جلسه شورای عالی اشتغال برنامه کمی سالانه اشتغال به تفکیک سهمیه دستگاهی/استانی

(موضوع ماده ۶ قانون برنامه پنجساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران) جهت مشاهده کامل تصاویر به صفحه متن و تصویر مراجعه شود. پیوست مصوبه شماره دو هشتاد و نهمین جلسه شورای عالی اشتغال شیوه نامه اجرایی

نحوه انتخاب و مشارکت مؤسسات، نهادها و شرکتهای ارائه دهنده خدمات

توسعه کسب و کار

(موضوع: جز «۲» بند «الف» ماده (۶) قانون برنامه پنج ساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی) در راستای اجرای جزء (۲) بند (الف) ماده (۶) قانون برنامه پنج ساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران و به منظور ارایه خدمات توسعه کسب و کار مرتبط با برنامه دستگاههای اجرایی در خصوص توسعه اشتغال حاصل از ایجاد کسب و کارهای خانگی خرد و کوچک با اولویت استقرار در مناطق محروم و روستایی موضوع جز «۱» بند «الف» ماده (۶) قانون برنامه مذکور، شیوه نامه اجرایی به شرح زیر ابلاغ می گردد. ماده ۱ : تعاریف و مفاهیم

در این شیوه نامه اصطلاحات زیر در معانی مشروح مربوط به کار می روند. ۱. قانون : قانون برنامه پنج ساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران ۲. وزارت : وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی ۳. سازمان : سازمان برنامه و بودجه کشور ۴. شورا : شورای عالی اشتغال ۵. عامل توسعه : مطابق با جز (۲) بند الف ماده (۶) مؤسسات نهادها و شرکتهای ارائه دهنده خدمات توسعه کسب و کار برخوردار از الگو (مدل)، تجربه و شبکه تسهیل گری و دارای ماهیت غیر دولتی، از جمله موسسات و نهادهای عمومی غیر دولتی کمیته امداد امام خمینی (ره) بنیاد برکت ستاد اجرائی فرمان حضرت امام (ره)، بنیاد علوی، بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی سازمان بهزیستی کشور سازمان بسیج سازندگی، مراکز نیکوکاری وابسته به نهادها و سازمانهای خیریه ای و سایر مؤسسات گروههای جهادی مراکز مشاوره و خدمات کارآفرینی تسهیلگران و ارائه دهندگان خدمات توسعه کسب و کارهای خانگی با استفاده از کاربردهای ارتباطی و فناوری اطلاعات سازمانهای مردم نهاد بخش خصوصی و تعاونی که نسبت به انجام خدمات توسعه کسب و کار اقدام نمایند. ۶. خدمات توسعه کسب و کار : کلیه خدمات قابل ارایه از سوی عامل توسعه که در جهت شناسایی فرصت های تجاری ارائه به روز و قابل اعتماد اطلاعات پشتیبانی و کمک به توسعه برنامه های تجاری، کمک به راه اندازی کسب و کارهای خانگی خرد و کوچک بازاریابی محصولات و خدمات تحقیق و توسعه، نوآوری ها، نوسازی و نیز کاربست کلیه خدمات ارتباطات و فناوری اطلاعات می باشد. ۷. الگوی کسب و کار : هر نوع الگو (مدل) قابل اجرا برای حمایت از توسعه و ایجاد کسب و کارهای خانگی خرد و کوچک که به ایجاد اشتغال درآمد و توسعه و رشد اقتصادی مناطق مختلف کشور مخصوصاً در مناطق محروم، روستایی حاشیه شهرها و مرزی کمک می کند. ۸. دستگاه اجرایی : متشکل از دستگاههای اجرایی مندرج در جز یک بند الف ماده ۶ قانون [پاورقی ۱] و سایر دستگاه هایی که برنامه اشتغال آنها به تصویب شورا رسیده است و تمام یا بخشی از خدمات توسعه کسب و کار حوزه تخصصی خود را به عامل توسعه واگذار می کند. ۱ شامل وزارتخانه های جهاد کشاورزی صنعت معدن و تجارت میراث فرهنگی گردشگری و صنایع دستی آموزش و پرورش ارتباطات و فناوری اطلاعات تعاون، کار و رفاه اجتماعی فرهنگ و ارشاد اسلامی و معاونت علمی فناوری و اقتصاد دانش بنیان ریاست جمهوری بنیاد شهید و امور ایثارگران، کمیته امداد امام خمینی (ره) سازمان بهزیستی کشور سازمان بسیج سازندگی سازمان زندانها و اقدامات تأمینی و تربیتی کشور و همچنین مؤسسات، نهادها و شرکتهای ارائه دهنده خدمات توسعه کسب و کار ۹. کمیته ملی : متشکل از نمایندگان وزارت رئیس و دبیر کمیته سازمان وزارت امور اقتصاد و دارایی، وزارت کشور، دستگاه اجرایی و نهادهای حمایتی مربوطه و یکی از نمایندگان اتاقهای بخش خصوصی و تعاونی به تشخیص رئیس کمیته ۱۰. کمیته فنی : استانی متشکل از نمایندگان اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی رئیس و دبیر کمیته)، استانداری سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان و سایر اعضای متناظر با کمیته ملی در هر استان ۱۱. کمیته نظارت : متشکل از نمایندگان استانداری (رئیس اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی دبیر کمیته) سازمان مدیریت و برنامه ریزی سازمان امور اقتصادی و دارایی و نماینده دستگاه اجرایی حسب مورد در هر استان ۱۲. مجری کسب و کار : اشخاص حقیقی و حقوقی متقاضی ایجاد با توسعه کسب و کار موضوع جزء یک بند الف ماده ۶ قانون که از عامل توسعه خدمات دریافت می کنند. ماده ۲ : جامعه هدف

شامل کلیه کسب و کارهای خرد خانگی و کوچک مورد حمایت در برنامه اشتغال دستگاه های اجرایی به عنوان خدمت گیرنده و عامل توسعه به عنوان ارایه دهنده خدمات توسعه کسب و کار در کلیه مناطق کشور ماده ۳ : شرایط عامل توسعه ۱. دارا بودن مجوز فعالیت از مراجع ذی ربط و یا احراز صلاحیت به عنوان عامل توسعه از سوی دستگاه اجرایی ۲. دارا بودن الگوی کسب و کار ۳. دارا بودن تیم اجرایی و آموزشی متناسب با الگوی کسب و کار ارایه شده ۴. کسب حداقل ۶۰ درصد امتیاز تعیین شده بر اساس جدول زیر توسط عامل توسعه متناسب با هر نوع خدمت ذکر

شده در ماده ۸

معیار

امتیاز

شاخص های ارزیابی

تجربه و تخصص

۳۰ %

تعداد سالهای فعالیت در حوزه توسعه کسب و کار (۵) سال به بالا امتیاز (کامل)

تعداد پروژه های موفق در حوزه کسب و کارهای خرد و کوچک (حداقل ۲ پروژه ملی٫استانی)

ترکیب تیم اجرایی تخصص، تحصیلات و تجربه)

توانمندی مالی و اعتباری

۲۰ %

داشتن سابقه مالی مناسب عدم ورشکستگی و بدهی سنگین)

توانایی جذب سرمایه و تامین مالی مشارکتی

شبکه سازی و

تعاملات بین بخشی

۲۰ %

داشتن قراردادهای همکاری با نهادهای دولتی و خصوصی

توانایی ایجاد زنجیره ارزش پایدار

تجربه کار با جوامع محلی

استفاده از فناوری و نوآوری

۱۵ %

استفاده از ابزارهای دیجیتال در مدیریت و توسعه کسب و کار

داشتن پلتفرم های آموزشی و بازاریابی دیجیتال

شفافیت و مسئولیت

پذیری اجتماعی

۱۵ %

نداشتن سابقه فساد مالی و اداری نداشتن محکومیت کیفری موثر)

رعایت اخلاق حرفه ای و مسئولیت اجتماعی

تبصره : امتیازها و معیارهای ارزیابی جدول فوق حسب نیاز توسط کمیته ملی مورد بازبینی و اصلاح قرار می گیرد. ماده ۴ : وظایف دستگاه اجرایی الف ) نحوه انتخاب عامل توسعه: ۱. انتشار فراخوان شناسایی عامل توسعه واجد شرایط در سطح استان کشور ۲. بررسی و تصمیم گیری در خصوص انتخاب عامل توسعه واجد شرایط ماده ۳ همین شیوه نامه ۳. انعقاد قرارداد با عامل توسعه انتخاب شده برای انجام حداقل یکی از خدمات توسعه کسب و کار متناظر با الگوی کسب و کار ۴. اعلام فهرست عوامل توسعه منتخب به کمیته ملی یا استانی تبصره ۱ : در شرایط برابر عوامل توسعه بومی در اولویت انتخاب قرار می گیرند. تبصره ۲ : آن دسته از موسسات نهادها و شرکتهای ارایه دهنده خدمات توسعه کسب و کار جزء یک بند الف ماده ۶ قانون که برنامه کمی سالانه خود را برای ایجاد یا توسعه کسب و کارهای خانگی خرد و کوچک به تصویب شورا رسانده اند موظفند الگو و وظایف خدمات توسعه ای خود را متناسب با برنامه کمی مصوب شده، به تصویب کمیته ملی برسانند. ب ) سایر ۱. مسئول حسن اجرای مفاد قرارداد منعقده با عامل توسعه دستگاه اجرایی می باشد. تبصره :۱ در صورتی که عامل توسعه به تعهدات خود عمل ننماید دستگاه اجرایی می تواند به صورت یکطرفه نسبت به لغو قرارداد اقدام کند. ۲ : دستگاه اجرایی موظف است در فرآیند اعطای تسهیلات به مجری کسب و کار حداقل ۴۰ درصد از تسهیلات مذکور را با پیشنهاد عامل توسعه به شبکه بانکی معرفی نماید. تبصره ۲ : سالانه و تا پایان برنامه هفتم ۱۰ درصد بر حداقل مندرج در بند فوق اضافه می شود. تبصره ۳ : برای برقراری عدالت اجتماعی جلوگیری از انحصار و امکان مشارکت همه عوامل توسعه، دستگاه اجرایی موظف است حداقل ۲۰ درصد از قراردادهای خدمات توسعه کسب و کار در حوزه خود را با عوامل توسعه کوچک مقیاس مراکز نیکوکاری وابسته به نهادها و سازمانهای خیریه ای و سایر مؤسسات و مراکز نیکوکاری گروه های جهادی مراکز مشاوره و خدمات کارآفرینی سازمانهای مردم نهاد و بخش خصوصی) منعقد نماید. تبصره ۴ : دستگاه اجرایی میتواند متناسب با عملکرد عامل توسعه نسبت به کاهش یا افزایش خدمات در قرارداد منعقد شده، اقدام نماید. ۳. دستگاه اجرایی موظف است کلیه خدماتی را که از سوی عامل توسعه به مجری کسب و کار ارایه می شود در سامانه رصد اشتغال کشور بارگذاری نماید. (باستثنای زندانیان شاغل و کار آموز حین حبس تحت پوشش سازمان زندان ها) ماده ۵ : وظایف عامل توسعه

مطابق با وظایف مندرج در جزء ۲ بند الف ماده ۶ و بر اساس الگوی کسب و کار تایید شده، عامل توسعه خدمات زیر را به دستگاه اجرایی و مجریان کسب و کار ارایه می نماید. الف ) شناسایی ظرفیتهای محیط کسب و کار ۱. مطالعه وضعیت اقتصادی اجتماعی و فرهنگی منطقه استان مورد توافق در قرارداد متناسب با سند آمایش سرزمین استانها با استعلام ضرورت انجام مطالعه مذکور از سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان ۲. شناسایی رسته های دارای مزیت منطقه استان متناسب سند آمایش سرزمین استانها ۳. تحلیل زنجیره ارزش رسته های شناسایی شده و احصاء حلقه های مفقوده از ابعاد زیر ساختها، قوانین و مقررات تامین مالی متناسب با زنجیره باورها و فرهنگ کار و ... در منطقه٫استان ۴. بررسی و شناسایی نیازهای بنگاههای اقتصادی در تامین نیروی انسانی و ظرفیت سازی اشتغال با رویکرد منطقه یا استان ب ) تسهیل گری و ارتقای کسب و کارها ۱. شناسایی و اهلیت سنجی مجری کسب و کار ۲. ارایه آموزشهای مهارتی به جامعه هدف در چارچوب مزیتهای نسبی تأیید شده با همکاری دستگاه های مجری آموزش و تربیت فنی حرفه ای و مهارتی ۳. انتقال دانش فنی به کسب و کارهای خانگی خرد و کوچک به ویژه در استفاده از فناوری های نوین ۴. جلب مشارکت سرمایه گذاران کار آفرینان و خیرین برای پشتیبانی از اجرای الگوی کسب و کار ۵. جلب مشارکت جوامع محلی در اجرای الگوی کسب و کار ۶. بازاریابی بازارسازی و تسهیل فروش داخلی و یا صادرات محصولات تولید شده و استفاده از ظرفیت درگاه ها

(پلتفرم ها) و روشهای نوین ۷. ایجاد، تکمیل توسعه و بهینه نمودن زنجیره تولید، توزیع و مصرف در مزیت یا مزیتهای تأیید شده در مناطق توافق شده با دستگاه ۸. پشتیبانی آموزشی و مشاوره ای از مشمولین پس از اشتغال زایی تا مرحله بلوغ کسب و کارها (۱) تا ۳ سال) ۹. اقدامات ترویجی برای فرهنگ سازی و جلب اعتماد و مشارکت مردمی ۱۰ .تهیه گزارشات ادواری و موردی و ارایه به دستگاه اجرایی و نظارتی ۱۱ .همکاری و مشارکت فعال با دستگاه اجرایی در ارائه داده های مورد نیاز ماده ۶ : وظایف کمیته ملی ۱. بررسی و تایید قرارداد عامل توسعه موضوع تبصره ۳ بند الف ماده ۴ این شیوه نامه ۲. جمع بندی و برآورد منابع مالی مورد نیاز این شیوه نامه جهت ارائه به سازمان ۳. نظارت بر اجرای این شیوه نامه ۴. ارزیابی اجرای این شیوه نامه متناسب با میزان مشارکت هر یک از دستگاههای اجرایی و ارایه به شورا ۵. ارایه پیشنهادات اصلاحی یا تکمیلی این شیوه نامه در صورت ضرورت و تصویب در شورا ماده ۷ : وظایف کمیته فنی استان ۱. دریافت و بررسی قراردادهای عوامل توسعه با دستگاه اجرایی به لحاظ رعایت ضوابط این شیوه نامه و ارائه جدول منابع مالی مورد نیاز قراردادها به کمیته ملی ۲. دریافت گزارشات عملکرد دستگاههای اجرایی استان به صورت ادواری و موردی و ارایه به کمیته ملی ماده ۸ : اجرت خدمات

بخشی از اجرت خدمات عامل توسعه برای سال ۱۴۰۴ متناسب با جدول زیر تعیین میگردد و برای سالهای بعد توسط کمیته فنی بازنگری خواهد شد.

(ارقام به میلیون تومان)

ردیف

خدمات قابل ارایه

به ازای هر منطقه/استان

به ازای هر زنجیره ارزش رسته های بررسی شده

به ازای هر واحد کسب و کار*

واحد سنجش /شاخص

۱

مطالعه وضعیت اقتصادی اجتماعی و فرهنگی

۱۲۰- ۷۰

-

-

گزارش

۲

شناسایی و تحلیل رسته

-

۱۰۰- ۵۰

-

رسته

۳

آموزش

-

-

۵- ۱

رسته

۴

مشاوره (بیمه تامین اجتماعی مالیاتی حقوقی و....)

-

-

۵- ۱

واحد کسب و کار

۵

ارائه خدمات در زمینه ثبت اختراع، حق مالکیت صنعتی، فکری و طراحی و ثبت برند و ...

-

-

۱۲- ۵

مورد

۶

تدوین طرح و مدل کسب و کار مطالعات | امکان سنجی

-

-

۱۰- ۵

مورد

۷

ارائه خدمات تبلیغات و بازاریابی

-

-

۱۰- ۵

مورد

* حداقل و حداکثر رقم مندرج در ردیفهای ۳ و ۴ جدول فوق متناسب با تعداد نیروی کار در هر کسب و کار (اندازه بنگاه) تعیین می گردد. ۱. تامین اعتبار ردیف های ۱ و ۲ جدول فوق بر عهده دستگاه اجرایی است. ۲. تامین اعتبار در سایر ردیفها تا ۳۰ % بر عهده دستگاه اجرایی بوده و مابقی با توجه به توافق بین عامل توسعه و مجری کسب و کار تعیین میگردد. افزایش این رقم در مناطق روستایی و مرزی تا ۵۰ % امکان پذیر است. تبصره : پرداخت اجرت خدمات این بند منوط به ارائه اسناد مثبته شامل قرارداد فی ما بین عامل توسعه و مجری کسب و کار؛ مستندات ارائه خدمت انجام شده از سوی عامل توسعه به دستگاه اجرایی می باشد. ماده ۹ : منابع مالی

سازمان مکلف است در سقف اهداف سالانه برنامه های کمی دستگاه اجرایی و هزینه های انجام خدمات توسعه کسب و کار منعقده فی مابین دستگاه اجرایی با عامل توسعه را در لوایح بودجه سنواتی پیش بینی نموده و به دستگاه اجرایی مربوطه تخصیص دهد. ماده ۱۰ : نظارت و ارزیابی ۱. دستگاه اجرایی ضمن نظارت بر عملکرد عامل توسعه موظف به ارائه گزارشهای دوره ای و موردی به کمیته نظارت و کمیته ملی می باشد. ۲. مسئولیت نظارت اجرای صحیح ضوابط و فرایندهای این شیوه نامه در سطح استان بر عهده کمیته نظارت می باشد. ۳. در صورت وجود اختلاف بین مجری کسب و کار و عامل توسعه در مرحله اول دستگاه اجرایی ذیربط مکلف به رسیدگی میباشد و چنانچه اختلاف بر طرف نگردید تصمیم کمیته نظارت در این خصوص فصل الخطاب می باشد. ماده ۱۱ : این شیوه نامه در ۱۱ ماده و ۸ تبصره در تاریخ ۱۴۰۴/۰۱/۲۵ به تصویب شورا رسید و در صورت نیاز به بازنگری پس از اعمال اصلاحات و تصویب در کمیته ملی با ابلاغ وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی، لازم الاجرا خواهد بود. پیوست شیوه نامه

جز ۱ و ۲» بند «الف» ماده ۶ قانون برنامه هفتم پیشرفت

-ماده ۶ - به منظور توسعه اشتغال به ویژه اشتغالهای حاصل از ایجاد کسب و کارهای خرد خانگی تا (دو نفر شاغل) کارگاههای خرد (تا هفت نفر شاغل) و کارگاههای کوچک (تا بیست نفر شاغل) با اولویت استقرار در مناطق محروم و روستایی از سال اول برنامه اقدامات زیر انجام می گیرد:

الف - وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی مکلف است با همکاری دستگاههای اجرائی و مؤسسات، نهادها و شرکتهای ارائه دهنده خدمات توسعه کسب و کار برای ایجاد یا توسعه کسب و کارهای خرد خانگی و کارگاههای خرد و کوچک؛

۱- نسبت به تهیه برنامه کمی سالانه به تفکیک سهمیه وزارتخانه های جهاد کشاورزی صنعت، معدن و تجارت میراث فرهنگی گردشگری و صنایع دستی آموزش و پرورش ارتباطات و فناوری اطلاعات، تعاون، کار و رفاه اجتماعی، فرهنگ و ارشاد اسلامی و معاونت علمی فناوری و اقتصاد دانش بنیان ریاست جمهوری، بنیاد شهید و امور ایثارگران کمیته امداد امام خمینی (ره)، سازمان بهزیستی کشور سازمان بسیج سازندگی سازمان زندانها و اقدامات تأمینی و تربیتی کشور و همچنین مؤسسات نهادها و شرکتهای ارائه دهنده خدمات توسعه کسب و کار با توزیع استانی برای اشتغال زایی از محل ایجاد و توسعه کسب و کارها اقدام نماید.

۲ - نسبت به انتخاب مؤسسات نهادها و شرکتهای ارائه دهنده خدمات توسعه کسب و کار و برخوردار از الگو (مدل)، تجربه و شبکه تسهیل گری و دارای ماهیت غیر دولتی از جمله مؤسسات و نهادهای عمومی غیر دولتی، کمیته امداد امام خمینی (ره) بنیاد برکت ستاد اجرائی فرمان حضرت امام (ره) بنیاد علوی بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی سازمان بسیج سازندگی سازمان بهزیستی کشور مراکز نیکوکاری وابسته به نهادها و سازمانهای خیریه ای و سایر مؤسسات و مراکز نیکوکاری گروههای جهادی سازمانهای مردم نهاد و بخش خصوصی به عنوان رابط میان دولت و مردم و تعیین سهمیه برای هر یک از آنها با وظایف شناسایی ظرفیتهای محیط کسب و کار شناسایی و اهلیت سنجی مجری کسب و کار تسهیل گری و ارتقای کسب و کارها اقدام نماید.

سهمیه ایجاد کسب و کارهای نهادهای موضوع این جزء به نحوی تعیین میگردد که هر سال نسبت به عملکرد آنها در سال قبل حداقل ده درصد (۱۰ %) افزایش یابد.