رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره عدم صدور دستور موقت مبنی بر موافقت با حکم مأموریت-تغییر پست سازمانی
رأی/نظر مصوب 1393/08/19
رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره عدم صدور دستور موقت مبنی بر موافقت با حکم مأموریت/تغییر پست سازمانی: 1-تقاضای موافقت با حکم مأموریت مستخدم، حائز شرایط صدور دستور موقت نمیباشد.2-تغییر پست سازمانی کارمندان در صورتی که منتهی به نزل گروه گردد، منوط به تحصیل رضایت مستخدم می باشد.
رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری
با بررسی مفاد دادخواست تقدیمی [صدور دستور موقت مبنی بر موافقت با حکم مأموریت] و ضمائم آن، نظر به اینکه دلائل ارائه شده مثبت ایجاد ورود خسارتی که جبران آن در آتیه متعسر باشد نبوده و از طرفی فوریت دستور موقت نیز احراز نگردیده، علیهذا موضوع، منطبق با ماده 15 قانون دیوان عدالت اداری مصوب 1385تشخیص نگردیده؛ به همین جهت، قرار رد درخواست مطروحه صادر و اعلام می گردد. قرار صادره قطعی است.
رئیس شعبه 24 دیوان عدالت اداری مستشار شعبه
زینعلی خدایی
در خصوص شکایت آقای م.ح. با وکالت ز.ی به طرفیت شرکت راه آهن جمهوری اسلامی ایران، به خواسته الزام به موافقت با مأموریت و بازگشت به پست سازمانی قبلی و پرداخت حقوق مربوطه، با توجه به مفاد شکایت شاکی و مستندات ابرازی و مفاد لایحه دفاعیه طرف شکایت به شماره ...، نظر به اینکه شاکی دلیل و مستند قانونی که حکایت از احراز خواسته و اثبات آن مطابق موازین قانونی باشد اقامه و ارائه ننموده و نحوه اقدام طرف شکایت، حکایت از نقض قوانین و مقررات ندارد، لذا شکایت شاکی غیر وارد تشخیص و به استناد مواد 13 و 22 قانون دیوان عدالت اداری، حکم به رد شکایت صادر و اعلام می گردد. رأی صادره قطعی است.
رئیس شعبه 24 دیوان عدالت اداری مستشار شعبه
آریافر توکلی دهاقانی
رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
نظر به اینکه به موجب رأی وحدت رویه شماره 12 سال 1380 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، تغییر پست سازمانی کارکنان دولت بنابر مقتضیات و مصالح اداری، از اختیارات مدیریت می باشد، ولی با استفاده از مفاد ماده 32 قانون استخدام کشوری و مفاد رأی مذکور و آرای بعدی هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، چنانچه تغییر پست منتهی به تنزل گروه گردد، تحصیل رضایت مستخدم ضرورت دارد و چون در مانحن فیه، تغییر پست مستخدم منتهی به تغییر امتیازات شغل و مشاغل و تنزل مقام و طبقه گردیده است و تغییر پست در محدوده پست های هم طراز از نظر طبقه شغل و امتیازات مجاز بوده، بنابراین خواسته شاکی موجه تشخیص وضمن نقض رأی معترض عنه به استناد ماده 79 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری، حکم به ورود شکایت دایر بر اعطای پست هم طراز با پست قبلی شاکی از نظر طبقه و امتیاز شغل موضوع ماده 65 قانون مدیریت خدمات کشوری صادر و اعلام می گردد. رأی صادره قطعی است.
مستشاران شعبه اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری
بختیاری مولابیگی
اگر تجربهای در تفسیر یا اجرای این قانون دارید، دیدگاه حرفهای خود را در گفتمان منتشر کنید.