رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره حق بیمه دوره کارآموزی و آزمایشی کارگر

رأی/نظر مصوب 1394/03/26

رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره حق بیمه دوره کارآموزی و آزمایشی کارگر: دوره کارآموزی و آزمایشی کارگر جزو سابقه خدمت محسوب شده و حق بیمه این دوران در سوابق بیمه، قابل احتساب است.

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

درخصوص دادخواست آقای ح.الف. به طرفیت خوانده [اداره کار و امور اجتماعی] و در اعتراض به رأی شماره ... با توجه به شرح شکایت شاکی و دفاع خوانده و اسناد و محتویات پرونده متشکله در اداره کار و اظهارات طرفین، اولا به موجب مواد 2 و 11 قانون کار، دوره کار آموزی و دوره آزمایشی نیز جز سابقه کار است، ثانیا بر اساس ماده 148 قانون کار، حق بیمه دوره کارآموزی نیز قابل احتساب است، علیهذا حکم به ورود شکایت شاکی و نقض رای مورد اعتراض از جهت عدم دقت در احراز واقعی سابقه کار صادر می گردد، پرونده به همان هیات ارجاع می شود تا مجددا رسیدگی نمایند. این رای مستندا به ماده 63 قانون آیین دادرسی دیوان عدالت اداری صادر و اعلام می گردد. رای صادره با توجه به اقامتگاه اعلامی ظرف مهلت 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری به درخواست هر یک از طرفین یا وکیل یا قائم مقام و یا نماینده قانونی آنها خواهد بود.

رئیس شعبه 20 دیوان عدالت اداری - کلی وند

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

با وجود ابلاغ اخطاریه رفع نقض به تجدیدنظرخواه نسبت به تکمیل پرونده در مهلت مقرر قانونی اقدام ننموده، لذا به استناد ماده 68 ناظر به ماده 28 از قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 قرار رد دادخواست صادر و اعلام می گردد. این قرار ظرف 10 روز از تاریخ ابلاغ قابل اعتراض در این شعبه است.

مدیر دفتر شعبه یازدهم تجدید نظر دیوان عدالت اداری - پاداشی

طرح سؤال رایگان

سؤال ملکی خود را مطرح کنید و پاسخ متخصصان را دریافت کنید.

دعوت به گفتمان

اگر تجربه‌ای در تفسیر یا اجرای این قانون دارید، دیدگاه حرفه‌ای خود را در گفتمان منتشر کنید.