رای شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری درباره صلاحیت هیات های حل اختلاف کار در احراز رابطه کارگر و کارفرما و اختلافات ایشان: احراز وقوع رابطه کارگری و کارفرمایی و حل اختلافات ایجاد شده بین کارگر و کارفرما در صلاحیت ذاتی هیات های حل اختلاف اداره کار می باشد و نیازی به رسیدگی جداگانه در کمیته بررسی سوابق بیمه ای سازمان تامین اجتماعی نیست.

رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری

خواسته خواهان (شاکی) به شرح دادخواست تقدیمی الزام سازمان تامین اجتماعی به اخذ حق بیمه از کارفرما[ شهرداری و الزام. وی به پرداخت حق بیمه] و احتساب سابقه در مدت اعلامی می باشد که با عنایت به محتوای پرونده، اظهارات اصحاب دعوی و مستندات ابرازی اولا هیات حل اختلاف اداره کار به عنوان یک مرجع قانونی و متولی امور کارگری طی رای شماره .... اشتغال به کار شاکی را در مدت ذکر شده احراز نمود. ثانیا هر شخصی حق دارد از مزایای ایام اشتغال خود بهره مند گردد. ثالثا تاخیر یا عدم پرداخت حق بیمه رافع مسئولیت سازمان در قبال بیمه شده (کارگر) نمی باشد. به علاوه اینکه اظهارات سازمان[اگر رای اداره کار در موارد اختلاف بین کارگر و کارفرما صادر می گردد، شاکی می باست با ارائه فیش حقوقی و سایر مدارک موضوع را در کمیته سامان سوابق سازمان مطرح نماید] جهت رد تقاضای شاکی کافی نمی باشد. بنابراین با احراز حقانیت شاکی و مستندا به رای شماره 29-30-86/1/26 هیات عمومی دیوان عدالت اداری و مواد 148 قانون کار و 36 و 39 قانون تامین اجتماعی و 10 و 30 و 65 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری رای به ورود شکایت و الزام سازمان به اخذ حق بیمه از کارفرما و احتساب سابقه صادر و اعلام می گردد. و به لحاظ اینکه رابطه فیمابین شاکی و شهرداری کارگری و کارفرمایی بوده شکایت علیه کارفرما قابل طرح در دیوان نمی باشد قرار رد شکایت در این قسمت صادر و اعلام می گردد. رای اصداری ظرف مدت 20 روز پس از ابلاغ قابل تجدیدنظر در شعب تجدیدنظر دیوان عدالت اداری می باشد.

رئیس شعبه 17 دیوان عدالت اداری - رحیمی

رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری

حکم مقرر در رأی شماره 853-1387/12/11 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری مفید لزوم تبعیت سازمان تامین اجتماعی از آرای قطعیت یافته مراجع حل اختلاف اداره کار در باب احراز رابطه کارگری و کارفرمایی بوده و از این حکم و رأی ، ضرورت بررسی سوابق ادعایی در کمیته بررسی سوابق سازمان مرقوم استنباط نمی شود. با این وصف دادنامه معترض عنه فاقد ایراد قانونی بوده و مستندا به ماده 71 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 92 ضمن رد تجدیدنظرخواهی دادنامه مذکور تأیید می شود این رأی قطعی است.

رئیس شعبه دهم تجدید نظر دیوان عدالت اداری - مستشار شعبه

فرجی - یاورزاده